L’ADDAGE
L’association des étudiants du Master 2 AGEC
L’association des étudiants et des anciens du Master 2 AGEC a pour principal objectif d’assurer la représentation de ses membres en milieu professionnel. Elle participe ainsi à la création d’une communauté de professionnels regroupée autour d’expertises ciblées, créant une passerelle entre professionnels et étudiants. Son existence vise également à l’animation de la vie quotidienne du Master en permettant le développement de liens forts au sein de la promotion.
De tels objectifs sont réalisables par l’organisation de l’association en pôles d’activité. En vue d’atteindre au mieux les objectifs fixés, l’ADDAGE se compose ainsi de 3 pôles. Le pôle réseaux assure le déploiement du Master, le pôle événementiel permet la mise en place de divers événements à l’image de tables rondes ou de “Café RH” et le pôle communication représente le Master sur le marché, l’ensemble du dispositif étant coordonné par un Directoire qui assure la représentation officielle de l’association et à travers elle du Master.
Faire partie de l’ADDAGE c’est évoluer au sein d’une communauté de professionnels, liés par des expertises ciblées, ainsi que bénéficier de son réseau et opportunités.
L’ÉQUIPE 2021-2022 DE L’ADDAGE
Lucie DE LAPORTE
Présidente du Directoire
Chargée de projet compétences
chez SNCF - DIRECTION RH GROUPE
Tristan CADET
Secrétaire Général du Directoire
Chargé d’études RH
chez SNCF RÉSEAU - DG IDF
Louis DATY
Trésorier Principal du Directoire
Chargé de mission handicap
chez KUEHNE+NAGEL
Fatme SYRADIN
Responsable en charge de la Communication (SerCom)
Appui formation
chez CRIT
Laëtitia NAJARIAN
Responsable en charge des Réseaux professionnels
Chargée de mission accompagnement RH
chez GROUPE LA POSTE
Roxanne ETJE
Responsable en charge de l’Évènementiel / Logistique
Chargée de formation
chez STARBUCKS
Saadia BOUTHANOUT
Responsable adjointe en charge de la Communication (SerCom)
Chargée de formation
chez CNAVTS PARIS
Violeta GHERMAN
Responsable adjointe en charge des Réseaux professionnels
Appui gestion de carrière
chez EDF - ÉTAT-MAJOR DPNT
Steven LAGARDE
Responsable adjoint en charge de l’Évènementiel / Logistique
Appui à la Responsable du Pôle Recrutement Circulation
chez SNCF RÉSEAU - DG IDF
Le projet du Directoire pour l’année universitaire
Projet annuel de la 35ème Promotion
Directoire de l’ADDAGE – Promotion 2022
QUI SOMMES-NOUS ?
La 35ème Promotion du Master 2 AGEC dans la lignée des précédentes promotions, est riche de ses profils variés et complémentaires, faisant la singularité de ce Master et la richesse de nos échanges.
QUEL EST NOTRE ENGAGEMENT ?
Nous avons à cœur cette année de continuer à faire vivre notre Master, et de cultiver la solidarité, l’esprit d’équipe, l’inclusion et la tolérance au sein de notre Promotion.
Cet engagement et ces valeurs sont d’autant plus essentielles compte tenu des secteurs d’activités dans lequel nous allons toutes et tous œuvrer (Ressources Humaines, insertion sur le marché du travail, politiques publiques de l’emploi…).
QUELLES ACTIONS POUR FAVORISER LA SOLIDARITÉ ET L’INCLUSION ?
Ainsi l’ADDAGE version 2021/2022 s’engage de nouveau cette année à :
- Cultiver la solidarité au sein de la Promotion en encourageant le travail d’équipe, l’entraide et de venir en aide aux étudiant.e.s qui se retrouveraient en difficulté ;
- Promouvoir la diversité, l’inclusion et la tolérance dans le cadre de notre plan de communication et nos actions quotidiennes ;
- Participer à la sensibilisation de la prochaine Promotion afin d’asseoir la place de la diversité et de l’inclusion dans la philosophie du Master 2 Professionnel AGEC sur le long terme.
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