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Nouveau vendredi d’atelier pour la 35èmePromotion du Master 2 AGEC qui a eu l’occasion d’aborder un nouveau thème d’étude RH, à savoir santé et souffrance au travail. Un enjeu majeur auquel la fonction RH est de plus en plus confrontée depuis la crise sanitaire. Cette dernière est venue chambouler les conditions de travail pour la majorité des salariés notamment avec la mise en place du télétravail.

Vous souhaitez rejoindre la P2023 ? N’attendez plus et rendez-vous sur eCandidat.univ-paris1.fr jusqu’au 23 mai 2022 !

En cette semaine de reprise des ateliers, après une période de congés, la 35ème Promotion a pu aborder la thématique des Plans de Sauvegarde de l’Emploi (PSE) et du reclassement des salarié/es.

Depuis le 03/05/2022, les candidatures en vue d’intégrer le Master 2 Professionnel AGEC sont officiellement ouvertes (Eh oui, ça a déjà commencé) ! Et vous avez jusqu’au 23/05/2022 pour déposer votre dossier de candidature sur eCandidat.univ-paris1.fr

En ce jour de souvenir, la 35ème Promotion souhaite rendre hommage et adresser ses pensées aux victimes de guerre. Souvenons nous de celles/ceux qui ont donné leur vie pour cette liberté.

Aujourd’hui 1er mai, c’est la fête du travail ! Les étudiant/es du M2AGEC reviennent sur cet évènement historique et mondial symbole des luttes et des manifestations ouvrières en encourageant toutes les formes d’activités.

À l’occasion de la séance d’atelier de ce vendredi 15 avril 2022 consacrée à la thématique des politiques salariales, la Promotion 2022 du M2 AGEC a eu le plaisir de suivre en visioconférence l’intervention de Madame Sandra FORGET, DRH à temps partagé & consultante en RH/Management.

Pour cette journée d’atelier, la Promotion2022 du M2 AGEC a pu aborder la thématique du développement des compétences.
Dans ce cadre, Madame Marie Laure DUGARIN, learning business partner legal & social regulation and training au sein du groupe Sanofi, a pu revenir sur le dispositif du CPF (compte personnel de formation) comme levier de développement des compétences. Son intervention a ainsi souligné l’importance de la mise en place d’une politique et d’un accord d’entreprise encadrant son usage.

Découvrez l’ensemble des ateliers de la P2022 !

Pour la journée du 1er avril, la Promotion2022 du M2 AGEC a abordé l’organisation du temps de travail (ce n’est pas une blague, on est sérieux ici), dispositif qui a récemment évolué notamment avec la crise sanitaire.